Pytanie:
Pracodawca zamierza wysłać e-mail do wszystkich pracowników o zgłoszenie się do działu kadr wszystkich osób, które posiadają orzeczenie o niepełnosprawności (każdy stopień niepełnosprawności, także lekki). Prośbę uzasadnia tym, że dane dotyczące zatrudnienia osób niepełnosprawnych wpływają na wysokość płaconej przez pracodawcę składki na Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych (PFRON) - im większa liczba zatrudnionych osób z orzeczeniem o niepełnosprawności tym mniejsza składa na PFRON. Czy pracodawca jest uprawniony do tego działania?